Formateur en Aménagements Paysagers (H/F)

Le Lycée du Pays de Redon est à la recherche d'un Formateur en Aménagements Paysagers H/F pour intégrer notre équipe dès demain !

- Ce que nous offrons :
- Date de démarrage : Immédiate
- Durée de travail : Temps partiel
- Horaires : En semaine, en journée, de préférence les mercredis
- Contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI).

- Vos missions :
En tant que Formateur en Aménagements Paysagers (H/F), vous jouerez un rôle clé dans la préparation de nos étudiants pour le CAP et BAC PRO en aménagements paysagers. Votre mission principale sera d'accompagner les étudiants de première année.

Le formateur analyse les besoins du public, conçoit des programmes adaptés et anime des sessions interactives en utilisant des outils variés. Il accompagne les apprenants dans leur progression, évalue leurs acquis et propose des ajustements si nécessaire. Après la formation, il assure un suivi pour approfondir les connaissances et mesure l'efficacité du programme. Il actualise régulièrement ses contenus grâce à une veille continue et l'amélioration de ses pratiques.

Profil recherché :
- BTSA Aménagements Paysagers ou licence dans le domaine du paysage exigé,
- Excellent relationnel, communication et pédagogie,
- Expérience professionnelle en aménagements paysagers,
- Expertise des végétaux utilisés dans les espaces paysagers,
- Maîtrise des outils Word, Excel, PowerPoint,
- Capacité à travailler en équipe et à s'adapter.

Si cette opportunité vous intéresse et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, postuler à notre annonce. Nous avons hâte de vous accueillir au sein de notre équipe !

Qualités Professionnelles

Faire preuve de rigueur et de précision

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

S'adapter aux changements

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.